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进退两难
小文在县委办借调这几年，工作成绩突出，人际交往也不错。这次，县里进行大规模人事变动，小文跟其他同事一样，跟书记没少打招呼。可年终办公室许多同事提成了副科，唯独小文涛声依旧。
唉，回原单位既没面子也没岗位，继续在这儿呆着左也不是右也不是。毕竟三十几的人了，委屈死了。我打劝小文，干脆再跟书记聊聊，或许能有转机。小文凄苦地笑笑。
几日后，小文见到我，表情木木的。我觉得不大对劲，提心吊胆追问小文，书记怎么回答，小文似要眼泪涌出，说书记也没有正面答复，拍拍他的肩膀，让他坐下，含蓄地给他讲了一个故事。
故事？我十分惊诧。什么故事，说来与我听听。
原来是老故事，书记作了新的解读，还挺有意思。
故事新编，让诸位读者也分享一下：话说唐僧师徒四人历经九九八十一难，终于到达彼岸。唐僧成了一品佛，孙悟空封了斗战胜佛，猪八戒拣了个净檀使者的美差，沙僧差些，还好侥幸当了罗汉。三个徒弟倒没说啥，偏偏三界有些失意者见缝插针，煽风点火，恣意闹事。他们质问如来佛祖：唐僧本事武艺不大，半路上还差点儿在女儿国破戒成“荤”，按《党员领导干部纪律检查条例》说也该给个行政记大过处分，凭啥给他的奖衔最高？
唉，回原单位既没面子也没岗位，继续在这儿呆着左也不是右也不是。毕竟三十几的人了，委屈死了。我打劝小文，干脆再跟书记聊聊，或许能有转机。小文凄苦地笑笑。
几日后，小文见到我，表情木木的。我觉得不大对劲，提心吊胆追问小文，书记怎么回答，小文似要眼泪涌出，说书记也没有正面答复，拍拍他的肩膀，让他坐下，含蓄地给他讲了一个故事。
故事？我十分惊诧。什么故事，说来与我听听。
原来是老故事，书记作了新的解读，还挺有意思。
故事新编，让诸位读者也分享一下：话说唐僧师徒四人历经九九八十一难，终于到达彼岸。唐僧成了一品佛，孙悟空封了斗战胜佛，猪八戒拣了个净檀使者的美差，沙僧差些，还好侥幸当了罗汉。三个徒弟倒没说啥，偏偏三界有些失意者见缝插针，煽风点火，恣意闹事。他们质问如来佛祖：唐僧本事武艺不大，半路上还差点儿在女儿国破戒成“荤”，按《党员领导干部纪律检查条例》说也该给个行政记大过处分，凭啥给他的奖衔最高？
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如来坦然一笑：孙悟空倒是能力相当强，太爱出分头，轻视领导天威，崇拜个人英雄主义，十二道金牌调他不回。缺乏团队合作精神，多次负气逃回花果山，难以忍辱负重，要不是有规章制度（紧箍咒）的羁绊，简直无法无天，自律性差。此种人用好为仙，用不好为妖。在单位只能做个中层助手（天哪，悟空的铁杆粉丝也好不到哪里，我担忧。）
猪八戒半路能打退堂鼓，关键时候闹肚子把方便留给自己，把困难留给别人。革命不到底，倒是利益第一。连个协议合同都不签，出现工资就找劳动监察大队，情绪一低落，患得患失，就会高老庄。叫他消脂他不干，爱和稀泥瞎扯皮，慵懒散，“五个标准”常违，反正手心手背都是肉，老实人。当个办公室主任搞个吃喝招待倒绰绰有余。（晕！哪一天不吃出个心脑血管病来才怪哩。我想。）
沙僧呢，老好人，不会使坏心眼，没有一点创新精神，幸好还会看眼色。勤快，懂得厉行节约，细水长流过光景，开源节流是标兵。只有他配扛行李，十八般武艺更谈不上，技能单一。在与时俱进科学进展的年代，能力太差，何况，已超龄。实在提拔不起来，充其量在单位只能当个干事。但能任劳任怨，年终给他个先进工作者，以满足其虚荣心。（小文与我怨气冲天，我还是忍了。）
唐僧就不一样了。第一，唐僧方向感强。历经挫折，愈挫愈勇，革命彻底，思想不拐弯；第二，善于化解网络中的矛盾，一心正念，中正度人；第三，胸怀度量大于海，能容纳不同个性的人，礼贤下士；第四，没有**，能排除干扰，党性原则强，组织纪律第一，处理问题注重方式方法，活学活用刘备摔阿斗，必要时哭鼻子，让三个徒儿俯首贴耳，有苦难启齿，他知道三人是感情一根筋。再加上唐僧著述颇丰，人缘好，在构建和谐社会时期，正是不可多得的治理型人才。情商智商够格，到组织人事部门当个一把手再合适不过。
质问者一个个面面相觑，自愧不如。
小文依葫芦画瓢颇为感慨，我久久沉醉在故事里，不知该如何安慰小文。小文呢，沮丧极了。
回来路上，我细细琢麽。小文要是成了沙僧的角色，小文不具备沙僧的心态那该如何办？
书记呀书记，不要总是拍拍年轻人的肩头，你还年轻嘛，有的是机会，好好干。能让人不失落？同病相怜，当年那会儿呢，我还感动了一下。遗憾的是，小文连这个秀的机会也没有。是哪点儿做的不到位呢？
我直到现在，也想不出更好的安慰小文的话来。
因为，我也一直在借调着。
猪八戒半路能打退堂鼓，关键时候闹肚子把方便留给自己，把困难留给别人。革命不到底，倒是利益第一。连个协议合同都不签，出现工资就找劳动监察大队，情绪一低落，患得患失，就会高老庄。叫他消脂他不干，爱和稀泥瞎扯皮，慵懒散，“五个标准”常违，反正手心手背都是肉，老实人。当个办公室主任搞个吃喝招待倒绰绰有余。（晕！哪一天不吃出个心脑血管病来才怪哩。我想。）
沙僧呢，老好人，不会使坏心眼，没有一点创新精神，幸好还会看眼色。勤快，懂得厉行节约，细水长流过光景，开源节流是标兵。只有他配扛行李，十八般武艺更谈不上，技能单一。在与时俱进科学进展的年代，能力太差，何况，已超龄。实在提拔不起来，充其量在单位只能当个干事。但能任劳任怨，年终给他个先进工作者，以满足其虚荣心。（小文与我怨气冲天，我还是忍了。）
唐僧就不一样了。第一，唐僧方向感强。历经挫折，愈挫愈勇，革命彻底，思想不拐弯；第二，善于化解网络中的矛盾，一心正念，中正度人；第三，胸怀度量大于海，能容纳不同个性的人，礼贤下士；第四，没有**，能排除干扰，党性原则强，组织纪律第一，处理问题注重方式方法，活学活用刘备摔阿斗，必要时哭鼻子，让三个徒儿俯首贴耳，有苦难启齿，他知道三人是感情一根筋。再加上唐僧著述颇丰，人缘好，在构建和谐社会时期，正是不可多得的治理型人才。情商智商够格，到组织人事部门当个一把手再合适不过。
质问者一个个面面相觑，自愧不如。
小文依葫芦画瓢颇为感慨，我久久沉醉在故事里，不知该如何安慰小文。小文呢，沮丧极了。
回来路上，我细细琢麽。小文要是成了沙僧的角色，小文不具备沙僧的心态那该如何办？
书记呀书记，不要总是拍拍年轻人的肩头，你还年轻嘛，有的是机会，好好干。能让人不失落？同病相怜，当年那会儿呢，我还感动了一下。遗憾的是，小文连这个秀的机会也没有。是哪点儿做的不到位呢？
我直到现在，也想不出更好的安慰小文的话来。
因为，我也一直在借调着。
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